安监方面
01 打造智能安全工器具库房，实现安全工器具智能出入库、作业计划联动管理、定置化存放管理、校验管理、报废管理，确保安全工器具及时送校。
02 实现作业现场监控，通过使用智能布控球和执法仪，强化作业现场安全风险管控。
仓储方面
01 构建超市化领用及自助盘点模式，物资联动工单实现一键化领取，无需领用人与库管员面对面交接。
02 在库物资分类管控，利用称重、RFID、智能剪线机以及后台视频监控等方式实现。
03 实现出入库物资记账信息自动传输，实现三级库线上管理，每年可减少手工记账1500次。
技术方面
01 深化流程事务平台应用，实现供电所所务管理、业务流程数字化、无纸化。
02 深化RPA应用场景，减少供电所业务流程中机械性、重复性劳动。
03 拓展电力数据服务能力，推广关爱独居老人和留守儿童服务。
人资方面
01 建立供电所“工单-业绩”量化绩效智能评价体系，实现员工工作、服务等业绩智能量化、科学评价。
02 提升供电所员工企业认同感，选拔星级工匠，评选服务之星。
党建方面
国家电网升级完善党员活动室及班组文化、“五小”设施，展示供电所党支部及班组建设成效及特色亮点，凸显党建引领、党员争先浓厚氛围。